Critères de l'offre

Île-de-France / 75008 - PARIS
Type de contrat : CDD ou intérim
Métier : Juriste
Domaine(s) d'activité : Droit des sociétés - Corporate - M&A, Droit des affaires (général), Droit de la concurrence et de la distribution
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : Immédiate

Profil du candidat

Expérience (Requis ): 6 ans
Formation (Requis) : BAC +5 (Master 2)

Compétences (Requis) : Droit des sociétés - Corporate - M&A, Droit des affaires (général)
Langues (Requis): Anglais

Descriptif de l'offre

Mission générale

Rattaché(e) au Directeur Juridique Corporate, vous :

-    Assurerez la préparation, la coordination et le suivi des opérations « corporate » et de la vie sociale d’un périmètre défini d’entités du groupe dans le monde, 
-    Participerez aux opérations de haut de bilan,
-    Participerez activement aux missions de la Direction Juridique.

Eléments de contexte

La Direction Juridique d'Hermès International constitue le pôle de compétences juridiques du groupe Hermès. Elle intervient sur tous les domaines du droit (à l’exception du droit fiscal et du droit social), auprès de toutes les entités du groupe (fabrication et distribution) et dans l’ensemble des pays du monde où Hermès est implanté.

Elle est organisée à la fois en pôles de spécialités avec des départements ou divisions spécialisés dans un domaine de droit (Corporate, Développement, Compliance et Lutte Anti-Contrefaçon), en pôles d’activités avec des équipes généralistes en charge des Métiers (création et fabrication des produits) et du Retail, et en pôles régionaux avec des équipes juridiques en Chine, au Japon, à Singapour, en Corée du Sud, à Dubaï et aux Etats-Unis.

La Direction Juridique Corporate constitue l’un des pôles de spécialités. Elle a pour mission de piloter le droit des sociétés des entités contrôlées par la société mère du groupe Hermès et de veiller au respect des obligations légales et réglementaires liées au statut de société cotée.
 

Principales Missions

Sous la supervision de la Direction du Pôle, vous aurez notamment pour missions :

1)    Droit des sociétés

Prise en charge et supervision du droit des sociétés de filiales françaises et étrangères (notamment en Asie et en Italie)

• S’assurer du respect des règles de droit régissant la vie des sociétés du groupe,


•  Préparer les documents/actes juridiques pour toutes les décisions relevant du droit des sociétés et assurer l’organisation pratique et matérielle des réunions des organes sociaux des sociétés du groupe, en collaboration avec les équipes/avocats locales(aux) qui rédigent les actes pour les filiales étrangères,


• Suivre les mandats des dirigeants des sociétés du Groupe,


• Récupérer les informations comptables, fiscales et financières de l’exercice écoulé,


• Préparer/Anticiper les prises de décisions majeures,


• Assurer le secrétariat de séance des réunions des organes sociaux en français ou en anglais,


• Saisir le formaliste externe et assurer le suivi des formalités légales,


• Participer/Piloter/Superviser les opérations de restructuration internes en coordination avec les départements concernés (recapitalisations, fusions, créations, dissolutions),


• Assister de manière ponctuelle la Direction Juridique Développement sur des opérations d’acquisition,


• Participer de manière active aux réunions avec les clients internes / Analyses et réponses aux demandes des clients internes,


• Centraliser/Gérer/Classer la documentation juridique liée aux dossiers traités.

Analyse des obligations législatives et réglementaires

• Assurer une veille juridique/réglementaire et le suivi des obligations en droit des sociétés, suivre les évolutions législatives et réglementaires,


• Informer et conseiller l’ensemble des équipes internes sur toute question afférente au droit des sociétés.

2)    Divers

Participation à la digitalisation de la fonction juridique

• Gérer les outils et solutions en place au sein de la Direction et assurer leur mise à jour (outils de gestion et de suivi des filiales et participations / de dématérialisation des registres légaux),


• Participer à des initiatives dans la transformation digitale du Pôle.

Participation à des projets transversaux avec d'autres départements/fonctions
Participation ponctuelle à des réunions de place

Les atouts du poste :

• Variété des missions et des interlocuteurs concernés


• Autonomie


• Intégration au sein d’une direction juridique innovante et dynamique


• Evolution au sein d’une Maison familiale indépendante en forte croissance, fidèle à son modèle artisanal et à ses valeurs humanistes

Profil recherché

Parcours :

• Formation juridique universitaire BAC+5 (ou équivalente)


• Expérience entre 5 et 7 ans acquise en cabinet et/ou direction juridique d’un groupe international dans le domaine du droit des sociétés


• Expérience significative du suivi de filiales françaises et étrangères


• Connaissances solides en droit des sociétés

Compétences requises :

• Très bon niveau d’anglais courant et juridique (bilingue serait un plus)


• Sens de l’organisation associé à une grande rigueur


• Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles


• Esprit d’équipe et sens du service


• Forte autonomie


• Faculté d’anticipation et réactivité

Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion. Rejoignez l’aventure humaine Hermès !