Nous sommes un groupe pharmaceutique à dimension humaine, international et indépendant, gouverné par une Fondation. Notre modèle, singulier, fait notre fierté mais, surtout, nous permet de servir pleinement notre vocation : « Engagés pour le progrès thérapeutique au bénéfice des patients ».
Aujourd’hui leader mondial en cardiologie, nous avons choisi de devenir un acteur focalisé et innovant en oncologie d’ici 2030, en ciblant des cancers difficiles à traiter et en y consacrant plus de 70 % de notre budget R&D. Un défi que nous poursuivons en parallèle du développement de notre activité générique pour un accès à des soins de qualité pour tous, et à moindre coût.
Nous ? 22 000 passionnés de plus de 50 nationalités, portés par un esprit d’entreprenariat. Chaque jour nous avançons avec et pour les patients, avec et pour nos équipes, portés par l’envie de prendre soin, d’oser, de nous développer, de nous engager pour être utiles à celles et ceux qui en ont besoin.
Venez vivre et contribuez à faire vivre notre engagement #MovedByYou
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Mission principale
Le Département Relations Sociales a pour mission de conseiller les collaborateurs de la DRH et les opérationnels des 6 sites en France, sur les questions de droit du travail, tant sur le plan des relations individuelles que collectives et d’accompagner les projets du Groupe qui impactent le périmètre France. La/le stagiaire juriste droit social interviendra sous la supervision des juristes de l'équipe et sera associé(e) à toutes les grandes tâches du Département :
Participation aux processus Relations collectives :
- Mise en œuvre du calendrier social (préparatifs des réunions de CSE, des négociations, des élections professionnelles, des expertises des CSE notamment),
- Aide à la préparation de supports de communication sociale,
- Recherches juridiques ponctuelles.
Support juridique aux relations individuelles :
- Participation à la préparation de dossiers de rupture conventionnelle ou de licenciement (recueil des éléments, analyse des documents entrant dans la procédure, calendrier),
- Préparation de courriers,
Autres tâches :
- Participation à la préparation de formations internes,
- Participation à la préparation de supports juridiques destinés aux équipes RH,
- Préparation de veilles juridiques régulières pour l’équipe,
- Recherches juridiques.
Votre formation
Vous préparez ou Master 2 en Droit Social (type Master 2 Droit et pratique des relations de travail) ou étudiez en Centre Régional de Formation Professionnelle des Avocats.
Vos points forts :
Goût et expertise en Droit du travail Français.
Rigueur, qualités rédactionnelles, sens du relationnel et du travail en équipe, sens de la confidentialité, sens de l’opérationnel, attitude proactive.
L’anglais courant serait un plus.
Notre proposition
- Points forts du département : travail d'équipe avec des interlocuteurs différents et expérimentés, contacts avec les opérationnels (RH et managers) et le cabinet d’avocats, variété des tâches, ambiance conviviale
- Durée du stage : 6 mois
- Période du début de stage : à partir de janvier 2027
- Lieu : Suresnes
Nous sommes engagés pour l’égalité des chances et le développement des talents dans toute leur diversité. Nous accordons autant de valeur à l’expérience qu’à l’envie de s’engager au quotidien pour être utile au progrès thérapeutique au bénéfice des patients. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et ces quelques lignes, saisissez cette opportunité de nous rencontrer.