Nos 200 professionnels du droit du travail, répartis dans 11 implantations en France, accompagnent les entreprises dans toutes leurs problématiques juridiques liées à la gestion de leurs ressources humaines en France et à l'international.
Notre succès repose à la fois sur notre hyperspécialité mais également sur notre capacité à proposer à nos clients des solutions concrètes et innovantes. Capstan Avocats a développé une approche globale et intégrée des activités de conseil et de défense en droit social.
Capstan Avocats est membre fondateur de l'alliance internationale Ius Laboris, qui regroupe plus de 1400 avocats et 50 cabinets spécialisés en droit social à travers le monde. La connaissance des règles et standards de chaque pays et l'expérience des aspects locaux et internationaux des ressources humaines permettent aux avocats de Capstan et des cabinets de l'alliance de répondre aux attentes des entreprises.
Site Internet https://www.capstan.fr
Île-de-France / 75009 - PARIS
Type de contrat : Contrat de collaboration
Métier : Avocat
Domaine(s) d'activité : Droit social, Droit du contentieux et de l’arbitrage, Généraliste
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : Immédiate
Expérience (Requis ): 2 ans
Formation (Requis) : BAC +5 (Master 2)
Type de Formation : CAPA
Compétences (Requis) : Droit social
Rejoignez l'aventure Capstan ! Avocat(e)s et expert(e)s spécialisés en droit social, Capstan crée des solutions opérationnelles au service de la stratégie des entreprises et des ressources humaines. Quelle que soit la problématique, l'implantation ou la taille de l'entreprise, les avocats de Capstan sont à leurs côtés.
Vous serez amené(e) à assister les entreprises clientes du Cabinet sur tous types de sujets liés au droit du travail et au droit de la sécurité sociale.
Vous mettrez en œuvre et développerez vos compétences au profit d’une clientèle variée et sur des problématiques diverses tant en relations individuelles que collectives.
Dans le cadre de votre collaboration, vous bénéficierez de nos outils, de l’accompagnement et du savoir-faire de nos équipes et d’un cadre de travail agréable.
• Très bonne technicité
• Rigueur et réactivité
• Qualités relationnelles
Capstan est engagé en matière de prévention des discriminations et d’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.