AMUNDI est le 1er asset manager européen en termes d’actifs sous gestion, et se classe dans le top 10 mondial. Le Groupe gère plus de 2000 Mds € et compte 6 plateformes de gestion principales réparties dans le monde. Ayant son siège à Paris et cotée en bourse depuis novembre 2015, Amundi est le 1er groupe de gestion d’actifs européen en termes de capitalisation boursière et 5ème au niveau mondial.

Disposant de près de 5000 collaborateurs et experts des marchés, basés dans 37 pays, Amundi fournit aux particuliers, aux clientèles institutionnelles et Corporate, des solutions d’épargne et d’investissement innovantes pour répondre à leurs besoins, objectifs et rendement et profils de risque spécifiques.

Vous serez rattaché(e) au pôle « ETF & Indexing et Liquid Alternatives Funds ». L’équipe juridique a en charge les projets relatifs aux fonds listés et indiciels, les fonds de gestions alternatives et la plateforme de comptes-gérés. L’équipe est composée de 6 collaborateurs, au sein de la Direction juridique d’Amundi Asset Management. Vous aurez pour principales missions la fourniture de conseils juridiques en vue de créer et restructurer les fonds et mandats français et étrangers gérés par les Lignes-Métier « Distribution, Wealth Division, Passive Management » et « Amundi Alternative » commercialisés auprès des clients d’Amundi, via nos équipes commerciales ou nos réseaux de distribution et d’en assurer la sécurité juridique.

La/le juriste aura également pour mission de négocier et rédiger des conventions liées aux activités de gestion (mandats et délégations de gestion, contrats de licence d’indice, contrats de conseil en investissement, contrats de confidentialité, contrats dépositaires, contrats de gestion administrative etc.) et d’organiser/participer, avec les équipes « Public affairs » d’Amundi, à la veille réglementaire dans le domaine de la ligne métier en particulier et de la gestion d’actifs en général.

Vous travaillerez étroitement avec les équipes d’ingénierie financière et de structuration, les équipes de vente, de gestion de portefeuille, de marketing, du département des risques, du département de la conformité et du contrôle interne et les fonctions opérationnelles des deux lignes-métier « Distribution, Wealth Division, Passive Management » et « Amundi Alternative ». A ce titre, vous participerez à toutes les phases de la vie d’un organisme de placement collectif : de l’étude de faisabilité à sa commercialisation, et vous mettrez en place les dispositifs contractuels nécessaires.

Sous la supervision du responsable du pôle LEG/IED/ELA, vous serez principalement impliqué(e) dans les missions suivantes :
conseil et création d’OPC, principalement de droit français, luxembourgeois et irlandais ;

• conseil juridique à l’occasion de la restructuration de ces OPC, incluant également les fonds de gestion alternative off-shore.
  choix et pilotage de l'ensemble des intervenants juridiques (par ex. avocats) ;


• mise en place, négociation et suivi des conventions relatives à la gestion des véhicules d’investissement ;


• superviser les relations avec les conseils juridiques français et étrangers et conduire les échanges avec les régulateurs (notamment avec AMF, CSSF, CBI, JFSC et CIMA lors des phases d’agréments portant sur les créations/restructurations de fonds).


• participer à des chantiers transverses internes ou de place (France Invest, AFG…) sur les sujets réglementaires ;


• effectuer de la veille réglementaire et contribuer à la rédaction de notes de présentation sur des sujets réglementaires liées à l’activité.


• mettre en place et assurer le suivi de la documentation constitutive et contractuelle liée à ces activités, veiller à la conformité juridique des montages envisagés avec la règlementation applicable et les contraintes internes d’Amundi ;


• contribuer aux activités « corporate » relatives aux OPC supervisées par l’équipe « Distribution, Wealth Division, Passive Management » et « Amundi Alternative » (par exemple, participation

Formation juridique supérieure

Droit Financier/droit des sociétés

3/5 ans en finance ou en gestion d’actifs acquise en cabinet d’avocats ou dans des établissements financiers.

Sens du travail en équipe, autonomie, réactivité, capacités rédactionnelles et d’analyse ;

Caractère organisé et structuré, rigoureux, fiable ;

Goût pour la négociation contractuelle ;

Autonomie et esprit tourné vers la recherche de solutions business ;

Capacité de faire du reporting/compte-rendu clair sur des points clés ;

Capacité à travailler en mode projet avec la coordination d'équipes et de prestataires ;

Aisance relationnelle, capacité de représentation de la Société ;

Maitrise impérative de l’anglais (négociation et rédaction) ;

Appétence pour l’innovation technologique en matière juridique.

Maîtrise du pack Office et des outils de recherche juridique.