CDD JURISTE DROIT DES CONTRATS PUBLICS F/H - DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 12 DECEMBRE 2026
Type de Structure : Entreprise publique
Nombre d'employés ou de collaborateurs : 500 - 749
Présentation de l'entreprise :
L'Etablissement Public
Avec près de 5 millions de visiteurs en 2025 répartis entre les musées d’Orsay et de l’Orangerie, l’Établissement Public du musée d’Orsay et du musée de l’Orangerie – Valéry Giscard d’Estaing (EPMO) constitue une des premières institutions muséales françaises de renommée internationale.
L’établissement a pour missions premières, notamment, de conserver, protéger et étudier le patrimoine mais aussi de présenter les collections à un public le plus large.
Travailler pour nos musées, c’est évoluer dans un environnement riche et stimulant, et s’engager dans une aventure culturelle où passion, diversité et excellence convergent. Rejoignez-nous pour contribuer à la préservation et à la valorisation de notre patrimoine culturel unique et participer à un projet collectif ambitieux.
Site Internet https://www.epmo-musees.fr/fr
Critères de l'offre
Île-de-France - PARIS
Type de contrat : CDD ou intérim
Métier : Juriste
Domaine(s) d'activité : Droit public des affaires, Droit des marchés publics, Droit public (général)
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : 01/03/2027
Profil du candidat
Expérience (Requis ): 3 ans
Formation (Requis) : BAC +5 (Master 2)
Compétences (Requis) : Droit public des affaires, Droit des marchés publics
Descriptif de l'offre
Le Poste
Tous les postes du Ministère de la culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs (ses) handicapés (es).
Date limite de candidature : 12 décembre 2026
Contrat à durée déterminée de mars à septembre 2027
Le service des affaires juridiques et des marchés publics (SAJMP) est composé de 9 agents / agentes (dont la cheffe de service et son adjoint). Il prend en charge des activités de droit public comme de droit privé. Le SAJMP est positionné au sein de la direction administrative et financière.
Missions et activités principales :
Sous la responsabilité de la cheffe de service et de son adjoint, l’agent/ l’agente a en charge la passation des contrats de la commande publique. Il assume en particulier les missions suivantes :
- Analyser des marchés : sourcing, évaluation du niveau concurrentiel des secteurs concernés par les marchés.
- Assister les services opérationnels dans l’expression du juste besoin à travers une participation étroite à l’élaboration des pièces techniques.
- Choisir les procédures de passation des contrats, rédaction des pièces administratives Assurer la publicité des marchés ;
- Suivre les phases de négociation.
- Conseiller les opérationnels lors l’analyse des offres, et procéder aux notifications.
- Assister et conseiller les services, notamment dans le cadre de l’exécution des contrats ; sous-traitance, avenants
- Participer activement à la définition de la politique d’achat de l’établissement (notamment en matière de RSO).
- Mener une veille règlementaire en matière de contrats publics.
Le Profil recherché
Formation supérieure (Bac + 5 type master) en droit, avec une spécialité en droit de la commande publique.
Compétences techniques :
- Excellente maîtrise de la législation relative à la commande publique
- Bonnes connaissances en droit public général
Savoir-faire
- Maîtrise des outils informatiques standards (Word, Excel, messagerie électronique, profil acheteur, …)
- Excellente expression écrite et orale
Savoir-être (compétences comportementales)
- Sens de l’organisation, rigueur, esprit d’analyse et de synthèse
- Goût prononcé pour les questions juridiques
- Volonté d’actualiser régulièrement ses connaissances
- Capacités d’initiative
- Esprit d’équipe, capacité d’écoute et d’adaptation, sens de la communication et de la circulation de l’information
Environnement professionnel :
Liaisons hiérarchiques : Sous l’autorité de la cheffe de service des affaires juridiques et des marchés publics et de son adjoint.
Liaisons fonctionnelles : Avec l’ensemble des entités de l’établissement.
Conditions particulières d’exercice :
- Poste à temps complet (38h30 / semaine)
- Télétravail possible sous conditions, à partir du 2ème mois
- Accès à un restaurant administratif
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Les candidatures accompagnées d’un curriculum vitae sont à adresser en cliquant sur le lien "POSTULER" à :
Monsieur Karim CHETTOUH
Directeur du service des ressources humaines et des moyens généraux