Critères de l'offre

Royaume-Uni
Type de contrat : Stage - Durée : 6 mois
Métier : Avocat
Domaine(s) d'activité : Droit des affaires (général), Droit fiscal des affaires, Droit des sociétés - Corporate - M&A
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : Moins de 25 K€
Date d'entrée en fonction : Immédiate

Profil du candidat

Expérience (Requis ): Débutant (moins d’un an)
Formation (Requis) : BAC +5 (Master 2)

Compétences (Requis) : Droit des affaires (général), Droit des sociétés - Corporate - M&A, Droit fiscal des affaires
Langues (Requis): Anglais

Descriptif de l'offre

Nous recherchons 2 stagiaires, pour une durée de 6 mois minimum, dans le cadre :

• d’un stage final (EFB, HEDAC, autres CRFPA),


• ou d’un Master 2 en droit des affaires ou droit fiscal,


• idéalement avec un double cursus (école de commerce, IEP…).

Le stage est très formateur, avec une implication directe sur des dossiers concrets. Vous interviendrez notamment sur :

M&A / Private Equity

• Revue et rédaction de protocoles d’investissement, pactes d’associés, lettres d’intention,


• Participation aux due diligences juridiques (audit corporate, contrats, titres),


• Analyse des mécanismes de prix, structuration des entrées et sorties d’investisseurs,


• Accompagnement à la mise en œuvre juridique des opérations (AG, transferts, closing).

Structuration fiscale

• Études de structuration fiscale (personnes physiques et sociétés),


• Analyse de la fiscalité transfrontalière (France, Émirats, US),


• Préparation de mémos d’optimisation fiscale, rédaction de schémas commentés,


• Veille et recherches sur l’imposition des flux (dividendes, management packages, plus-values…).

Droit commercial

• Rédaction e de contrats commerciaux : distribution, prestation de services, franchise, partenariat,


• Relecture et sécurisation juridique de CGV, contrats d’adhésion, baux commerciaux,


• Participation à la structuration contractuelle de projets entrepreneuriaux ou digitaux.

Ce que nous offrons

• Un stage très formateur avec montée en responsabilité progressive,


• Une collaboration directe avec l'équipe,


• Une exposition internationale sur des opérations concrètes,


• Une organisation 100 % à distance (full remote), structurée et exigeante.