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Date de publication : 27/08/2026
Ref. 238-417-94I

STAGE JURISTE CONTRATS FINANCIERS H/F - MASTER 2/ ELEVE-AVOCAT(E) - ANGLAIS COURANT - JANV. 27

Nom de l’entreprise : GROUPE CRÉDIT AGRICOLE
Type de Structure : Entreprise privée
Nombre d'employés ou de collaborateurs : + 1000

Présentation de l'entreprise :

Le groupe Crédit Agricole est le premier financeur de l’économie française et l’un des tout premiers acteurs bancaires en Europe. Leader de la banque de proximité en Europe, le Groupe est également premier gestionnaire d’actifs européen, premier bancassureur en Europe et troisième acteur européen en financement de projets.

Fort de ses fondements coopératifs et mutualistes, de ses 157 000 collaborateurs et 27 423 administrateurs de Caisses locales et régionales, le groupe Crédit Agricole est une banque responsable et utile, au service de 54 millions de clients et 12,1 millions de sociétaires.

Grâce à son modèle de banque universelle de proximité – l’association étroite entre ses banques de proximité et les métiers qui leur sont liés –, le groupe Crédit Agricole accompagne ses clients dans leurs projets en France et dans le monde : banque au quotidien, crédits immobiliers et à la consommation, épargne, assurances, gestion d’actifs, immobilier, crédit-bail, affacturage, banque de financement et d’investissement.

Au service de l’économie, le Crédit Agricole se distingue également par sa politique de responsabilité sociale d’entreprise dynamique et innovante. Elle repose sur une démarche pragmatique qui irrigue tout le Groupe et met chaque collaborateur en action.

Site Internet https://www.credit-agricole.fr

Critères de l'offre

Île-de-France - MONTROUGE
Type de contrat : Stage - Durée : 6 mois
Métier : Juriste
Domaine(s) d'activité : Droit bancaire, financier et boursier, Droit fiscal des affaires, Droit des affaires (général)
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : 05/01/2027

Profil du candidat

Formation (Requis) : BAC +5 (Master 2)
Type de Formation : CRFPA/Pré-CAPA
Compétences (Requis) : Droit des affaires (général), Droit bancaire, financier et boursier
Langues (Requis): Anglais

Descriptif de l'offre



Description du poste






 


CACEIS est un groupe bancaire appartenant au groupe Crédit Agricole dédié à une clientèle d’institutionnels et d’entreprises. Premier acteur du marché français, CACEIS est aussi l’un des leaders mondiaux de l’asset servicing.


 A travers un large réseau, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services :



  • Banque dépositaire-conservateur

  • Administration de fonds

  • Solutions de marchés



Votre équipe


Vous rejoignez le service Contrats Clients de CACEIS Bank composé de 5 juristes, 2 assistantes et 1 responsable de service sous la supervision de la Direction Juridique en France.


Poste de juriste stagiaire au sein du Service Contrats Clients de CACEIS Bank composé de six juristes, d’un alternant, d’un ou deux stagiaires et d’un responsable de service sous la supervision de la Direction Juridique en France.

Le service Contrats Clients est en charge de la contractualisation des relations entre la banque et ses clients. Il a la responsabilité de la négociation des contrats, de la rédaction des contrats types et de leurs mises à jour.

Le service est également en charge des études sur les risques juridiques liés à la mise en place de nouveaux produits, et se concentre actuellement sur tous les aspects digitaux (contrat en ligne, actifs-numériques, instruments financiers


 


Vos missions


 Nous sommes à la recherche d’un stagiaire capable d’assister les juristes du service dans leurs principales missions :



  • Négociations des contrats relatifs aux prestations bancaires et financières vendues par CACEIS Bank : tenue de compte, dépositaire, valorisation, etc…

  • Rédaction et mise à jour des modèles de contrats suivant les évolutions réglementaires européennes et/ou françaises, ainsi que les nouvelles politiques Groupe et contraintes opérationnelles ;

  • Recherches et rédaction de notes juridiques ;

  • Communication aussi bien en interne avec les commerciaux qu’en externe directement avec les clients.


 



Process de recrutement


1. Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur de stage et/ou le manager de l’équipe
2. Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche (date de stage, gratification, convention, etc.)


 


Les 5 bonnes raisons de nous rejoindre



  • Rejoignez CACEIS, entreprise certifiée HappyIndex®Trainees depuis 8 ans et recommandée par plus de 93% de ses étudiants (stagiaires et alternants)

  • Développez des relations de travail stimulantes dans un environnement bienveillant

  • Enrichissez vos connaissances avec votre tuteur et vos collègues au sein d’équipe à taille humaine

  • Bénéficiez d’opportunités de poste en France ou à l’international : plus de 40% de nos étudiants se voient proposer un poste à l’issue de leur stage/alternance

  • #WorkAtCACEIS : événements étudiants, espaces de travail collaboratifs implantés au cœur du Campus Crédit Agricole, restaurants d’entreprise, remboursement à hauteur de 90% du titre de transport…


 






Télétravail : non-autorisé