Critères de l'offre
Île-de-France / 78180 - MONTIGNY-LE-BRETONNEUX
Type de contrat : Alternance - Durée : 12 mois
Métier : Juriste
Domaine(s) d'activité : Droit de la Compliance - Gestion des risques, Droit pénal des affaires, Droit des affaires (général)
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : 01/09/2026
Profil du candidat
Formation (Requis) : BAC +4 (Master 1)
Compétences (Requis) : Droit de la Compliance - Gestion des risques, Droit des affaires (général)
Descriptif de l'offre
Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe en tant que Compliance et Droit des Affaires. Sous la supervision de notre Responsable Compliance, vos missions principales incluront : - Assister à la mise en œuvre et le suivi des politiques de conformité conformément aux réglementations en vigueur. - Participer à l'analyse des contrats et des accords commerciaux pour assurer leur conformité aux normes internes et externes. - Collaborer à la veille juridique et réglementaire dans le domaine du droit des affaires et de la compliance. - Soutenir l'organisation de formations internes sur les sujets de compliance et d'éthique. - Contribuer à la préparation de documents et d'analyses juridiques destinés à la direction et aux équipes opérationnelles.
- Profil souhaité
Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en Droit des Affaires, Compliance, ou filière similaire. - Intérêt marqué pour le secteur nucléaire et ses défis réglementaires. - Capacité d'analyse, rigueur et attention aux détails. - Maîtrise du français et de l'anglais (écrit et oral). - Bonnes compétences en communication et en travail d'équipe.
- Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
- Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
- Des parcours d’intégration individualisés
- Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
- Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
- Des accords de télétravail avantageux
- Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants