« Imprimer
Date de publication : 09/08/2023
Ref. 220-742-89F

JURISTE CONFORMITÉ - H/F (LUXEMBOURG)

Nom de l’entreprise : CASTEL
Type de Structure : Entreprise privée
Nombre d'employés ou de collaborateurs : + 1000

Présentation de l'entreprise :

Leader en Afrique et Océan Indien de la production et de la vente de boissons.

Acteur majeur des boissons en Afrique, présent dans 21 pays à travers ses filiales, Castel Afrique emploie plus de 37 000 collaborateurs sur le continent et dispose de près de 100 usines. Depuis sa création, sa soif d'entreprendre a guidé le développement de ses activités et de ses marques locales iconiques, synonymes de qualité. Son portefeuille comprend 31 marques de bière, 12 marques de boissons gazeuses ainsi que des activités dans le secteur de la verrerie et de l'amont agricole.

Site Internet https://castel-afrique.com/

Critères de l'offre

Luxembourg / 1930 - LUXEMBOURG
Type de contrat : CDI
Métier : Juriste Compliance
Domaine(s) d'activité : Droit pénal des affaires, Droit pénal (général), Généraliste
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : Immédiate

Profil du candidat

Expérience (Requis ): 4 ans
Formation (Requis) : BAC +5 (Master 2)
Type de Formation : Master 2, Master 1
Compétences (Requis) : Droit pénal des affaires, Généraliste
Langues (Requis): Français, Anglais

Descriptif de l'offre

Descriptif du poste


Pleinement intégré(e) à la direction Ethique et Conformité, vous travaillerez en étroite collaboration avec les Comités Ethique du Groupe et assisterez les filiales dans le déploiement du programme de conformité. Vous serez notamment amené(e) à réaliser les missions suivantes :


 



  •        -  Participer à l’élaboration du programme de conformité du Groupe

  •      Participer au déploiement du programme de conformité du Groupe au sein des filiales

  •      Organisation de la cartographie des risques

  •      Rédaction des procédures et mise en application dans les filiales

  •      Création des supports de formation et formation des salariés aux sujets de l’éthique      et de la conformité

  •      Création de supports de communication

  •      Assistance des filiales

  •     Participer à la gestion des outils éthique et conformité du Groupe


 


Profil recherché


-          Expérience d’au moins 4 ans au sein d’une Direction Conformité / Ethique – idéalement d’un groupe industriel ou de distribution – et/ou une expérience préalable au sein d’un département droit des affaires ou d’un cabinet d’avocats ; 


-          Formation juridique de niveau Master 2, spécialisation en droit pénal des affaires, en conformité ou en éthique des affaires ;


-          Esprit d’analyse et de synthèse ;


-          Dynamique, rigoureux, organisé, esprit d’équipe ;


-          Créatif et polyvalent ;


-          Très bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral - espagnol ou portugais apprécié ; et


-          Bonne maîtrise de l’outil informatique (pack office, SharePoint).


 


Déplacements en filiales à prévoir


 


 Merci d’adresser votre dossier de candidature en cliquant sur le lien "POSTULER".