Aramis was founded in January 2006 by lawyers who previously worked for well-known international law firms. The experience gathered within these firms, and in particular the requirements of a high level of quality, have led ARAMIS to opt for a service model based on the availability of its partners, the provision of answers and advice suited to fit its clients’ needs and the adequation between its fees and the work effectively provided. ARAMIS is now a team of 20 lawyers, including six partners.
International. ARAMIS uses a network of reliable correspondents all over the world to handle matters with international aspects, while acting as a one-stop shop for its clients. The experience formerly gathered by its partners within international law firms and the practice of the main foreign languages used in the business world enable ARAMIS to assist French companies for their operations in other countries, and also to assist clients from all over the world in the context of their development in France.
Site Internet https://www.aramis-law.com/fr/
Île-de-France / 75009 - PARIS
Type de contrat : Stage - Durée : 6 mois
Métier : Avocat
Domaine(s) d'activité : Droit social
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : 01/07/2024
Expérience (Requis ): Débutant (moins d’un an)
Formation (Requis) : BAC +5 (Master 2)
Type de Formation : Master 2, CRFPA/Pré-CAPA
Compétences (Requis) :
Langues (Requis): Anglais
L‘équipe droit social d’Aramis Avocats recherche activement un(e) stagiaire en Droit Social, pour un stage de 6 mois à temps complet, de juillet à décembre 2024.
Pourquoi rejoindre l’équipe Droit Social d’Aramis Avocats ?
Aramis Avocats est un cabinet d’avocats d’affaires qui connait une très forte croissance depuis sa création en 2006. Il rassemble aujourd’hui une cinquantaine d’avocats dont 13 associés qui accompagnent et conseillent des entreprises françaises et internationales dans 12 domaines couvrant l’ensemble des pratiques du droit des affaires.
L'équipe droit social d’Aramis Avocats intervient à la fois en conseil et en contentieux auprès d’une clientèle française et internationale dans des secteurs d’activités très variés sur des problématiques tant individuelles (embauche, gestion des problématiques RH et rupture) que collectives (opérations de fusions/acquisitions, accompagnement dans le cadre de restructuration, transferts de salariés, licenciements économiques, négociations collectives).
Vos missions :
Sous la supervision de l’associé, de la counsel et des collaboratrices, vous serez pleinement intégré(e) au suivi des dossiers de l’équipe droit social au sein de laquelle :
Le tout, dans un environnement de travail de qualité au sein d’une équipe bienveillante, dynamique et formatrice. Vous bénéficierez donc d’une véritable formation dans un cadre de travail agréable et motivant.
Votre profil :
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