Critères de l'offre

Île-de-France - BOULOGNE-BILLANCOURT
Type de contrat : CDI
Métier : Juriste
Domaine(s) d'activité : Droit des affaires (général), Droit de la Compliance - Gestion des risques, Droit des sociétés - Corporate - M&A
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : Immédiate

Profil du candidat

Expérience (Requis ): 3 ans
Formation (Requis) : BAC +5 (Master 2)

Compétences (Requis) : Droit des affaires (général), Droit des sociétés - Corporate - M&A, Droit de la Compliance - Gestion des risques
Langues (Requis): Anglais

Descriptif de l'offre

Europcar Mobility Group

Chez Europcar Mobility Group, notre raison d’être est de contribuer à faire évoluer la façon dont vous vous déplacez. Nous sommes guidés par nos valeurs fondamentales : We are happy to help, We embrace change, We take responsibility, We act with respect et We move as one. Notre culture repose sur la valorisation de la contribution et de la diversité de nos équipes, où chaque individu est traité avec dignité et respect. Agir avec respect est au cœur de tout ce que nous faisons, et nous sommes pleinement engagés à créer un environnement de travail où les différences sont célébrées et où chacun se sent encouragé à apporter ses perspectives uniques.

Job Description

Missions principales en matière de Contrats

• Rédaction et négociation de contrats commerciaux (contrats de vente B2B, partenariat, agences de voyages, …)


• Support des équipes commerciales dans le cadre des réponses aux appels d’offres


• Formation des équipes opérationnelles au cadre juridique et aux risques spécifiques liés aux activités

Missions principales en matière de Compliance

• Piloter et déployer la roadmap du Groupe sur le scope France


• Rédiger, diffuser et faire appliquer les règles et les processus de conformité 


• Concevoir et faire appliquer des procédures compliance et un cadre normatif pour assurer la bonne mise en pratique de la législation et des procédures applicables par toutes les parties prenantes 


• Assurer une veille permanente sur l’évolution de la réglementation et anticiper les risques


• Surveiller la mise en œuvre des règles de déontologie applicables en réalisant des audits internes 

Missions principales en matière de RSE

• Piloter la campagne de collecte RSE


• Créer et piloter un groupe de travail RSE pour suivre et consolider les projets RSE de la France. Ex : Gestion des déchets, Consommation d'Eau et Energies….


• Déploiement des projets RSE

Relais DPO du Groupe

• Collaborer en concertation avec le Groupe sur les problématiques de données personnelles

PROFIL

Expérience antérieure : 3 ans et plus

Niveau d'études : Master II de droit privé      

Langues étrangères : Maîtrise de l'anglais

Compétences informatiques : Maîtrise de Word, et Powerpoint.

Qualités

-Volonté de développer une collaboration constructive avec les clients internes

- Comprendre les objectifs stratégiques et fournir des conseils juridiques proactifs, axés sur les risques

- Energique, avec un fort esprit d'équipe, rigoureux, organisé, proactif

- Collaborer avec les juristes du Groupe sur les projets internationaux

Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes issues de tous horizons, expériences et capacités, sans distinction de race, d’origine ethnique, de réassignation de genre, de nationalité, d’orientation sexuelle, d’âge, de situation de handicap, de religion ou de toute autre dimension de la diversité. Nous nous engageons à construire une équipe qui reflète les communautés que nous servons et à favoriser un environnement d’équité et d’inclusion, dans lequel le respect mutuel est essentiel.Si vous avez besoin d’aménagements ou d’une assistance particulière durant le processus de candidature ou d’entretien, n’hésitez pas à nous en informer. Ensemble, grâce au respect mutuel, nous pouvons créer un avenir plus équitable et plus inclusif.

Europcar Mobility Group est un acteur mondial de la mobilité, avec 75 ans d’expertise des services de mobilité et une position de leader en Europe. “We help to change the way you move” est notre raison d’être et ce qui nous rassemble. 

Plus que jamais, nous nous engageons à fournir des solutions simples, transparentes et innovantes qui rendent la mobilité simple, plus agréable et de plus en plus respectueuse de l'environnement. Pour ce faire, nous proposons aux particuliers et aux entreprises une large gamme de services de location de voitures et d'utilitaires, que ce soit pour quelques heures, quelques jours, une semaine, un mois ou plus, à la demande ou sur abonnement, grâce à une flotte de plus de 250 000 véhicules, dotée des motorisations les plus récentes et une part croissante de véhicules électriques.

Nos marques répondent à des besoins, des cas d'utilisation et des attentes différenciés : Europcar® - un des leaders mondiaux de la location de voitures et de véhicules utilitaires, Goldcar® - leader de la location de voitures « low cost » en Europe, FoxRent-A-Car®, l'un des principaux acteurs du marché de la location de voitures aux États-Unis, avec un positionnement "value for money", et Ubeeqo® - l'un des leaders européens du car sharing (BtoB, BtoC). La satisfaction client est au cœur de l’ambition du Groupe et de celle de ses plus de 8000 collaborateurs partout où il opère, à travers un vaste réseau dans plus de 130 pays (comprenant 16 filiales, complétées par des franchisés et des partenaires).