Date de publication : 14/04/2026
Ref. 103-995-86F

ALTERNANCE - JURISTE CONTRATS ET IT H/F


Présentation de l'entreprise :

Le groupe Crédit Agricole est le premier financeur de l’économie française et l’un des tout premiers acteurs bancaires en Europe. Leader de la banque de proximité en Europe, le Groupe est également premier gestionnaire d’actifs européen, premier bancassureur en Europe et troisième acteur européen en financement de projets.

Fort de ses fondements coopératifs et mutualistes, de ses 157 000 collaborateurs et 27 423 administrateurs de Caisses locales et régionales, le groupe Crédit Agricole est une banque responsable et utile, au service de 54 millions de clients et 12,1 millions de sociétaires.

Grâce à son modèle de banque universelle de proximité – l’association étroite entre ses banques de proximité et les métiers qui leur sont liés –, le groupe Crédit Agricole accompagne ses clients dans leurs projets en France et dans le monde : banque au quotidien, crédits immobiliers et à la consommation, épargne, assurances, gestion d’actifs, immobilier, crédit-bail, affacturage, banque de financement et d’investissement.

Au service de l’économie, le Crédit Agricole se distingue également par sa politique de responsabilité sociale d’entreprise dynamique et innovante. Elle repose sur une démarche pragmatique qui irrigue tout le Groupe et met chaque collaborateur en action.

Site Internet https://www.credit-agricole.fr

Critères de l'offre

Île-de-France / 92042 - PARIS LA DEFENSE
Type de contrat : Alternance - Durée : 12 mois
Métier : Juriste
Domaine(s) d'activité : Droit du numérique - NTIC - données personnelles, Droit des affaires (général), Droit des contrats - obligations
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : 01/09/2026

Profil du candidat

Formation (Requis) : BAC +4 (Master 1)

Compétences (Requis) : Droit du numérique - NTIC - données personnelles, Droit des affaires (général)

Descriptif de l'offre

Ton profil : 

Justifiant d’un bac +4/5 en Droit des affaires / Droit privé / Droit du numérique.
Chez BforBank nous recherchons avant tout des compétences. Tu ne disposes pas du diplôme requis mais as des expériences équivalentes ? N'hésite pas à postuler !

 

Au sein de la direction People Legal Sustainability, direction pluridisciplinaire composée d’une quarantaine de personnes qui traitent de domaines variés et agissent au cœur des préoccupations stratégiques de l’entreprise : Juridique, Données, Gouvernance et RSE, RH, Moyens Généraux tu integreras l’équipe Corporate, Contrats & Data.
Ta mission est d'assister et de travailler en étroite collaboration avec les juristes en charge de la contractualisation avec des prestataires/partenaires ainsi que la conformité des traitements de données. Juristes opérationnels, notre fonction est d'accompagner l'ensemble des métiers de la Banque et le business de l'entreprise.

Tes missions principales sont les suivantes :


 Le cadrage contractuel

  • S'associer à l'activité des juristes contrats dans le cadrage, la négociation, le suivi et la résiliation des relations contractuelles (accords de confidentialité, partenariats, prestations, distributions, conventions réglementées, etc.) ;
  • Interagir avec les différents métiers au sein de la Banque afin de comprendre leurs besoins et proposer des solutions contractuelles pertinentes à de nouveaux enjeux (contrats internationaux ou impliquants de nouvelles technologies).
  • Prise en charge de remédiations contractuelles visant à assurer la conformité des contrats de la Banque avec les règlementations applicables.
  • Participer au développement et à la mise à jour d’une contrathèque FR/ENG.


 L’appui juridique :

  • Apporter son expertise juridique aux différents métiers afin de prendre part au développement de nouveaux produits de BforBank notamment en lien notamment avec les nouvelles technologies telles que l’intelligence artificielle ;
  • Traiter des sujets autour de la gestion de la propriété intellectuelle.
  • Contribuer à la veille juridique menée par le Service juridique et couvrant les activités de BforBank.

 La protection des données à caractère personnel

  • Participer activement à la mise en conformité des projets de la Banque et à l'amélioration continue des processus en ce qui concerne notamment le respect des règlementations liées à la protection des données personnelles ;
  • Accompagner l’ensemble des responsables de traitements opérationnels dans le respect du privacy by design.

BforBank s'engage à garantir l'égalité des chances aux candidats car nous sommes convaincus de la richesse apportée par la diversité et l'inclusion dans nos équipes.

 

Télétravail : hybride