Chaque jour, nous faisons du réseau électrique le moteur d’une France décarbonée en transportant l’électricité à chaque seconde et en veillant en permanence à son équilibre, 24h/24 et quelles que soient les conditions. Nous connectons les territoires, les industries, les nouvelles productions d'électricité. Nous déployons, sur terre comme en mer, les infrastructures qui permettront à l'électricité de prendre toute sa place dans notre avenir énergétique.
Plus grand réseau haute et très haute tension d’Europe, notre infrastructure soutient la transition énergétique, l’électrification des usages et la réindustrialisation. Nos 10 000 salariés relèvent chaque jour des défis humains et technologiques pour accélérer la transformation du réseau, au service de l’intérêt général.
Site Internet https://www.rte-france.com
Île-de-France - PARIS LA DÉFENSE
Type de contrat : CDI
Métier : Juriste
Domaine(s) d'activité : Droit social
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : Immédiate
Expérience (Requis ): 2 ans
Formation (Requis) : BAC +5 (Master 2)
Compétences (Requis) : Droit social
La Direction des Ressources humaines recherche actuellement un :
Juriste en droit social F/H
Poste à pourvoir à La Défense (92)
Rattaché(e) au Service réglementaire et juridique, vous êtes intégré(e) à une équipe d’une dizaine de personnes, au sein du département Expertise et Dynamique Sociale de la DRH de RTE.
Le Service Réglementaire et Juridique conseille l’ensemble des départements de la Direction des Ressources humaines en matière de droit social (droit du travail et droit de la sécurité sociale) en prenant en compte la règlementation spéciale applicable dans les entreprises de la branche des IEG (Industries électriques et gazières).
En tant que Juriste en droit social, vous intervenez sur toutes les questions liées au droit du travail qui peuvent se poser dans l’entreprise, qu’il s’agisse de situations individuelles ou collectives.
Les principales activités du poste consistent à :
Ce poste riche et exposé nécessite une grande capacité d’adaptation à des sujets à forts enjeux et à des interlocuteurs de tous niveaux dans l’entreprise.
Rémunération : entre 43k€ et 53k€ brut/an fixe, selon notre grille de rémunération et du temps de travail ; et en fonction du diplôme obtenu, des compétences et des expériences professionnelles.
Dispositif d'intégration
Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel
Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein
Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance...
Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire
Compte épargne temps
Aide financière si mobilité géographique
Politique familiale soutenue
Tarif préférentiel sur l'énergie
Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.