AVOCAT JUNIOR EN DROIT SOCIAL - BORDEAUX H/F
Type de Structure : Cabinet d’avocat(s)
Nombre d'employés ou de collaborateurs :
Présentation de l'entreprise :
Une référence du monde des affaires depuis 1922 Partenaires stratégiques des entreprises, des institutions et des organisations, nous nous attachons à faire du droit un levier de leur performance et de leur croissance, en France et à l’international. Le droit est notre matière première ; nous le façonnons avec soin et œuvrons à ce qu’il soit créateur de valeur pour les acteurs économiques et pour nos territoires.
Fidal est membre du réseau WTS Global, qui s’appuie sur des cabinets d’avocats ou de consultants indépendants disposant chacun d'une forte implantation sur leur marché local et intervenant largement auprès des ETI, PME et grands groupes internationaux, en conseil comme en « Compliance ».
C’est ainsi près de 100 juridictions accessibles aux clients du cabinet pour la meilleure assistance possible dans des expertises essentielles du domaine fiscal. Pour enrichir son accompagnement pluridisciplinaire à l’international, Fidal a cofondé en mars 2021 unyer avec le cabinet allemand Luther. unyer est une organisation globale regroupant les meilleurs cabinets internationaux proposant des services dépassant les seules prestations juridiques.
Elle est composée d’un seul et unique membre par pays, partageant une culture commune et proposant une offre sectorielle full-service.
Chaque membre conserve son indépendance et son ancrage fort sur son marché local. Nos clients ont ainsi accès aux implantations internationales de unyer en Allemagne, en Asie (Inde, Myanmar, Thaïlande, Singapour, Indonésie, Chine, Malaisie) et en Europe (Angleterre, Luxembourg).
Site Internet https://www.fidal.com
Critères de l'offre
Nouvelle-Aquitaine - BORDEAUX
Type de contrat : Contrat de collaboration
Métier : Avocat
Domaine(s) d'activité : Droit social, Droit des affaires (général)
Temps de travail : Temps Plein
Salaire : -
Date d'entrée en fonction : Immédiate
Profil du candidat
Formation (Requis) : BAC +5 (Master 2)
Type de Formation (Requis) : CAPA
Compétences (Requis) : Droit social, Généraliste, Droit des affaires (général)
Langues (Requis): Anglais
Descriptif de l'offre
Dans le cadre du développement de nos activités, Fidal recherche pour son bureau de Bordeaux un :
Avocat en droit Social H/F
Au sein d'une équipe d'avocats pluridisciplinaire, reconnue pour sa pratique, vous accompagnerez les clients en conseil et les assisterez dans les procédures contentieuses en droit Social.
Vous interviendrez au profit d’une clientèle composée de grands groupes, de PME présents dans l'ensemble des secteurs de l'économie, d’associations et d’organismes sans but lucratif, tant au niveau local qu’à l’international.
Vous serez pleinement intégré et prendrez rapidement des responsabilités afin de contribuer à la réussite de votre équipe et de Fidal.
Rejoindre notre cabinet, vous permettra de recevoir des formations techniques d’excellence dès votre arrivée et tout au long de votre carrière qui vous donneront l’opportunité d’être constamment à la pointe des évolutions et de vous offrir des possibilités de développement.
Vous bénéficierez de tous nos moyens mis à disposition et pourrez collaborer avec la direction technique et les autres lignes de service du cabinet afin de garantir un haut niveau de technicité à vos missions.
Profil recherché
Titulaire du CAPA, vous possédez un DJCE ou un Master 2 en droit Social et êtes à la recherche d’une première collaboration ou vous justifiez d’une première expérience de 2 ans en droit Social.
Doté d’un bon relationnel, vous faites preuve de rigueur, de curiosité, d’adaptabilité et avez à cœur la satisfaction de votre client.
Vous serez apprécié pour votre solide formation juridique, votre esprit d'analyse, de synthèse, votre ouverture d’esprit ainsi que pour votre goût pour le travail en équipe.
Votre sens des responsabilités, votre implication personnelle et votre volonté d’acquérir rapidement l’expertise nécessaire pour mener des missions complexes, vous permettront de saisir les opportunités d’évolutions au sein du cabinet.
Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral.